주인도네시아한국문화원 일반직 행정직원 채용 재공고

주인도네시아한국문화원은 신규 일반직 행정직원 채용을 다음과 같이 재공고하오니 응시 희망자는 지원 서류를 2020.10.20.(화) 23:59 WIB까지 1q84@korea.kr로 제출하여 주시기 바랍니다.

※ 본 재공고는 응시자가 지원자가 채용예정 인원의 5배수 이하인 경우에 해당됨에 따라 재공고하여 시행하는 것으로 응시원서를 이미 접수한 사람은 별도 절차 없이 재공고에 따른 응시원서를 제출한 것으로 간주하고 채용절차를 시행함.

1. 채용예정 직종 및 인원

채용직종	채용인원	근무시작 예정일
일반직 행정직원 (인도네시아인)	1명	2020년 11월 중 (협의가능)

※ 정규직 채용이며, 최초 3개월은 수습기간으로 근태 및 업무수행능력 등을 평가

2. 담당업무

o 대외 기관과의 협력 업무

o 언론 모니터링

o 문화행사 기획

o 기타 행정지원 업무

3. 자격요건

가. 공통요건

1) 인도네시아 국적자로 주재국 내 체류 및 문화원 근무(신원조사, 신체검사 등)에 결격사유가 없는 자

2) 주재국 내 기간에 관계없이 합법적으로 체류하며 근무할 수 있는 자

3) 「재외한국문화원 및 문화홍보관 행정직원 채용 및 운영 세부지침」에 따른 결격사유가 없는 자

※「재외한국문화원 및 문화홍보관 행정직원 채용 및 운영 세부지침」 제 17조(신규채용자의 결격사유) ① 다음 각 호에 해당하는 자는 행정직원으로 채용될 수 없다. 1. 피성년후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정한 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계 해고처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 8. 기타 해외여행에 결격사유가 있는 자

나. 응시자격 요건(아래 중 1개 이상에 해당)

1) 대한민국 소재 대학에서 학사학위 이상 취득자

2) 인도네시아 소재 대학의 한국 관련 학과(한국학, 한국어,한국어교육학 전공) D3, S1 학위 취득자

3) 한국어 능통자(고급수준의 통번역 가능)

4) 한국어능력시험(TOPIK) 5급 이상

※ 3) 또는 4)의 응시자격 요건만으로 응시하고자 하는 지원자가 교육기관(세종학당 등)에서 한국어 교육을 받은 경력 있는 경우 증빙서류 제출 필요

다. 우대사항

1) 영어 능통자(TOEFL, IELTS 등 영어능력시험 성적표 사본 제출, 면접 시 원본 제시)

2) 컴퓨터 활용능력 우수(IT 관련 자격증 사본 제출, 면접시 원본 제시)

3) 공공기관, 교육·문화예술 단체 근무 경험자(경력증명서 원본 제출)

※ 우대사항 가점 적용 사항

대상구분	고려사항	가산점수
영어능통자	영어능력시험 성적	서류, 면접전형에서 1 ~ 5점 (점수등급별 차등 배점)
컴퓨터 활용능력	관련 자격증 개수 및 취득난이도	서류, 면접전형에서 1 ~ 3점 (자격증 종류별 차등 배점)
경력자 우대	공공기관이나 교육·문화예술 단체에서의 근무경력	서류, 면접전형에서 1 ~ 5점 (경력연차별 차등 배점)

※ 우대사항의 증명서가 제출되지 않을 경우 불인정될 수 있음에 유의

4. 채용조건

o 기본급 :「재외한국문화원 및 문화홍보관 행정직원에 관한 규정」에 의함

o 기본급 외 상여금, 시간외근무수당, BPJS 등은 별도 지급

o 기타 사항은 재외한국문화원 행정직원 운영 지침 등 관련 규정 적용

5. 제출서류

※ 공공기관 블라인드 채용 지침에 따라 지원서, 자기소개서 등에 출신지역, 가족 및 유력인과의 관계, 신체조건 등 내용을 기재하지 않도록 유의하고, 지원서에 증명사진 첨부 금지

※ 블라인드 채용 지침에 위배되는 지원자는 서류전형에서 자동으로 탈락됨

※ (Important notice) In accordance with the blind hiring guidelines, be sure not to put any of personal information such as one's regions of origin, connections with family and influential people, neither personal photograph.

※ Those who violate blind hiring guidelines will automatically be eliminated from the document screening

※ Blind hiring is the HR practice of removing any and all personal details from candidates' resumes and applications for eliminating bias during the hiring process.

※ 지원서 포함 모든 서류는 스캔하여 1개의 PDF 파일로 제출(지원자의 서명은 반드시 자필로 서명)

① 지원서(양식) 1부 (붙임 1)

※ 붙임1 지원서(양식)이 아닌 별도 양식의 이력서를 제출할 경우 서류전형에서 자동으로 탈락됨

※ Those who do not submit attached resume form will automatically be eliminated from the document screening

② 기타 제출서류(해당자만) : 스캔본 첨부

- 지원서 상 기재한 교육수료증, 졸업증명서, 자격증, 어학성적서 및 경력증명서 등

※ 전공을 확인하기 위한 대학 졸업증명서를 제출할 경우, 학교명을 가리고 스캔하여 제출

6. 선발절차

o 1차 서류전형 : 제출서류 서면 심사 (~10.27.)

- 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된 채용 자격 요건에 적합할 경우 합격

- 단, 응시인원이 선발예정인원의 6배수 이상인 때에는 해당 직무에 적합한 기준(서류전형기준)에 따라 선발예정인원의 5배수를 합격자로 결정하고, 동점자는 전원 합격처리

o 2차 면접전형 : 인성, 어학능력, 직무수행능력 등 종합평가

- 1차 서류전형 통과자에 한해 개별 통지

- 서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 당해 직무수행에 필요한 능력, 전문지식과 그 응용능력 등의 적격성을 종합적으로 평가

- 면접시험의 일환으로 통역 또는 번역 능력 평가 실시

- 평가항목 : ① 한국어 관련 전문지식과 그 응용능력(40%) ② 창의성, 발전가능성 및 성실성(30%) ③ 의사표현의 정확성과 논리성(30%)

- 불합격 기준에 해당하지 않는 지원자 중에서 면접위원의 각 평가항목별 평정 성적을 합산해 평균한 값이 가장 높은 지원자를 1순위 합격자로 결정

- 면접전형 성적에 따라 3순위까지의 채용후보자 명부가 문화원 홈페이지(http://id.korean-culture.org/ko)에 등재되며, 합격자 차순위는 채용후보자 명부의 등재 순위에 따름

- 선발예정인원을 초과하여 동순위자가 발생하는 경우, 동순위자를 대상으로 면접전형 재실시

- 대면면접은 코로나19 내부방역절차를 준수해서 실시

- 대면면접이 불가한 경우 화상면접 진행 가능

o 최종 : 채용후보자에게 채용후보자 명부 등재 순위에 따라 개별 통지

7. 제출방법

o 접수마감 : 2020.10.20.(화) 23:59 WIB

o 문의 및 제출처 : 1q84@korea.kr (이메일 접수만 가능)

※ 메일 제목은 반드시 “대외협력직 행정직원 채용지원_지원자성명”으로 표기

8. 유의사항

o 채용일정은 주재국 상황 및 문화원 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

o 최종 합격 통지 후에도 신원조회, 신체검사결과, 기타 결격사유가 있는 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

붙임 : 1. 지원서(양식). 끝.

붙임1

채용지원서 [이력서]

1. 인적사항
지원공관	주인도네시아한국문화원	지원직종	대외협력 등
성명
국적
현주소
연락처	(본인휴대폰)	E-mail
	(비상연락처)

2. 교육사항
*지원직무 관련 교육받은 경력(전공, 외국어, 기타 교육프로그램 등)을 기입해 주십시오. *공공기관 블라인드 채용 원칙에 따라 지원자의 학교명은 기입할 수 없습니다. *증빙서류를 제출할 수 있는 교육사항만 기재해 주십시오.
학력/교육 구분 ※ 예시: 학사과정, 석사과정, (어)학원	과목명 및 교육과정(또는 전공)	교육기간 및 교육기관 소재 국가 (3개월 이상만 기재)

3. 자격사항(어학 외)
*지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입해 주십시오. *증빙서류를 제출할 수 있는 자격사항(어학 외)만 기재해 주십시오.
자격증명	발급기관	취득일자

4. 자격사항(어학)
*지원공관 또는 직무에 관한 어학 사항을 기입해 주십시오. *증빙서류를 제출할 수 있는 자격사항(어학)만 기재해 주십시오.
외국어	구사수준	어학시험점수 여부/시험명	점수 또는 등급	취득일자

5. 직무관련 경력 혹은 경험사항
* 직장근무 경력을 비롯하여, 직무와 관련된 주요 활동 경험을 서술하여 주십시오. (동아리/동호회, 팀 프로젝트, 연구회, 재능기부 등) *증빙서류를 제출할 수 있는 경력 혹은 경험사항만 기재해 주십시오.
구분	소속조직	역할	활동기간	활동내용
□ 경력 □ 경험
□ 경력 □ 경험
□ 경력 □ 경험
□ 경력 □ 경험
□ 경력 □ 경험

6. 자기소개서(한글로 작성)

※ 공공기관 블라인드 채용 원칙에 따라 채용절차를 진행하므로, 지원자의 출신지, 학교명 등을 직ㆍ간접적으로 드러내는 표현을 쓰지 않도록 유의하여 주십시오.

※ In accordance with the blind hiring guidelines, be sure not to put any of personal information such as one's regions of origin, connections with family and influential people.

	자기소개서
※ 지원동기, 지원직무 관련 본인의 소견, 업무 각오, 직무 관련 경험 등에 대해 한글로 작성 (글자크기 11포인트, 휴먼명조, 줄간격 160%, 1페이지 이내로 작성. 본 안내문구는 삭제 후 작성)

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

년 월 일

지 원 자 : (서명)